Conocerá instrumentos para encontrar oportunidades de intervenir en la operación de una manera efectiva
Adquirirá las herramientas para proponer planes y programas de capacitación que impacten en la operación
Aplicará los métodos para medir el impacto de la capacitación en los resultados de la organización
Utilizará técnicas efectivas de presentación a la dirección de planes y resultados de capacitación
ROI: CÓMO MEDIR EL RETORNO DE LA INVERSIÓN EN CAPACITACIÓN
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